孫友聯認為，
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，若真想解決國人工時過長，
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，除每周工時需調降外，
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，也要嚴格要求雇主落實特休、補休假，
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，對加班時數嚴格管控，
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，而不是再順資方需求拉高加班工時上限，
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，給雇主投機取巧的管道。自主工聯執行長朱維立表示，
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，支持縮短工時到每周40小時，
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，但資方不應有其他配套，放寬加班上限會讓縮短工時變紙上談兵，若草案進入行政院，也呼籲其他經濟部會不要再有意見，應朝落實單周40小時努力。目前還未享周休二日的民眾吳先生說，每周只休1天，對身體、精神而言都是很大負擔，固定周休二日對勞工而言相當重要，若真能落實，「感覺會跟以前不一樣」，但吳先生也說，台灣很多行業工作都屬隱形責任制，事情沒做完一樣得用假日工作，若雇主思維未轉變，休假多也不一定都能休足。，