上市櫃公司重大訊息公布時點 9月起將有大改革,
,台灣證券交易所表示,
,盤前重大訊息自目前的8時前公告,
,提早至7時前就需公告。證交所表示,
,考量上午 8時鉅額配對交易已開始,
,為讓投資人在交易時間開始前,
,有充裕時間消化重大訊息暨強化資訊揭露及時性,
,將重大訊息公告時點,
,由原次1營業日交易時間開始1小時(上午8時)前提前至次1營業日交易時間開始2小時(上午7時)前輸入重大訊息。此外,為降低媒體報導內容所造成的市場衝擊及考量資訊揭露及時性,公司應在發現或接獲證交所詢問後,至遲不得超過發現或通知後 2小時內輸入重大訊息,若在營業日下午 5時後或例假日接獲證交所詢問者,至遲不得逾通知後次1營業日交易時間開始2小時前,假如遭遇緊急突發或重大事件者,則應依證交所指定期限內辦理。證交所指出,公司因緊急導致無法在時限內申請暫停交易,也應提前在當天上午7時前申請暫停交易。1050819(中央社),
外交部長李大維今天表示,
,準白宮幕僚長蒲博思(Reince Priebus)曾訪台,
,對台灣有一定認識,
,很高興看到蒲博思擔任重要關鍵位置。美國總統當選人川普(Donald John Trump)任命共和黨全國委員會主席蒲博思為白宮幕僚長;立法院外交及國防委員會上午邀相關部會報告「美國總統暨國會大選結果對我國之影響評估」。國家安全局表示,
,川普當選可能擴大美對台軍售空間。李大維說,
,「言之過早」。川普團隊目前僅宣布白宮幕僚長和資深顧問。他說,
,蒲博思和台灣關係良好,
,熟悉台灣,曾造訪台灣,對台灣有一定認識,和駐美國台北經濟文化代表處有良好互動,今年7月15日到18日還曾接見由立法委員帶隊的代表團。李大維表示,政府成員看法有相當重要性,當然最後裁決權在總統,但總統任命的國務卿、副國務卿、東亞事務助卿、國防部長、情報首長與財經首長等是與雙邊息息相關重要人事,他們的看法會左右政府想法。媒體詢問,蒲博思成為川普的白宮幕僚長是否鬆一口氣?李大維表示,這個問題是外行,台美溝通非常好,只是希拉蕊.柯林頓(Hillary Diane Rodham Clinton)陣營有許多老友,川普陣營較多新面孔,差別只是這樣。外交部對美關係從不押寶,向來兩黨並重。他也提到稍晚將接待民主黨訪問團說,照理民主黨未來4年不執政,但還是非常重要,是為國家長遠利益著想。1051114(中央社),
林口世大運選手村評選過程惹議。議員十日指出,
,得標廠商之一皇昌營造股份有限公司,
,規畫設計團隊中列名丹下建築事務所,
,遭質疑丹下資格不符,
,卻挾丹下憲孝的高知名度得標;新工處表示符合規定。
新工處上月召開「林口國宅暨二○一七世大運選手村新建統包工程」最有利標評選案,
,總經費一四七億元,
,一○五年底前完成選手村。遭議員批評評選瑕疵,
,宛如「雙子星案翻版」。
第一標得標廠商皇昌營造,
,與翁祖模建築師事務所共列為統包團隊,
,但建築師達黔生、閻辰昌指出,該團隊將丹下事務所列為分包廠商,依規定,分包廠商必須有開業證書、建築師公會會員證,但丹下全無,擺明資格不符。
議員高嘉瑜、何志偉批評,丹下若加入該團隊,必須由翁祖模簽複委託給丹下,但並沒有,該團隊卻讓丹下掛規畫設計頭牌,藉此吸引評委,提升得標機會;另評選將勞安紀錄納入評分,但新工處卻僅以「公共工程」職災紀錄查核,未查核「民間工程」職災紀錄,讓廠商有不實填報的空間。
新工處長陳得意說,九組團隊投標,其中得標的皇昌營造及翁祖模建築師事務所所提資格證明文件,經審查符合規定,丹下擔任整體規劃及選手村顧問,與投標基本資格無關。而勞安紀錄過去均透過工程會系統查證,給分標準一致。
評選當天擔任會議主席的副處長林志峰說,丹下憲孝確實到現場,但只播放影片,他本人沒發言。,
鴻海與夏普簽訂投資合作後,
,夏普裁員傳言甚囂塵上。日媒報導,
,夏普可能裁員7000人,
,預計在中國大陸超過1萬名以上的員工,
,可能是裁員的對象。日本每日新聞報導,
,鴻海集團入主夏普後,
,針對夏普海內外約4萬3000名員工,
,可能進行裁員,
,人數規模最大高達7000人,這個人數大約占夏普整體員工比重約16%。報導指出,預計在中國大陸超過1萬名以上的員工,可能是裁員的對象。報導表示,裁員的範圍可能包括與鴻海集團重複的海外據點、業績不振的太陽能事業、以及夏普總社的管理部門等,相關計畫考量在今年度開始實施。報導指出,夏普經營危機浮上檯面後,2012年曾進行3000名國內員工退職、2015年也辦理約3200名員工退職。日本讀賣新聞網站日前報導,夏普正在考量裁減日本國內從業人員約15%比例,人數最多將達到3000人。報導指出,業績不振的太陽能事業和總社的管理部門,可能是被裁員的對象,此外夏普在今年夏天將要提出重建計畫。報導指出,若重整計畫在今年度實施,為了停止夏普惡化的業績狀況,減少固定費用,成為當務之急。鴻海4月2日與夏普簽訂投資合作合約後,夏普著手裁員的傳言甚囂塵上。朝日新聞5月1日報導,夏普可能裁減最多2000名人員。夏普曾在5月初發布新聞稿表示,有關集團人員的削減,並未形成任何決策。夏普社長高橋興三12日在夏普東京分公司公布2015會計年度財報,營業虧損達1619億日圓,歸屬母公司業主淨損達2559億日圓。高橋興三也宣布,夏普位於日本大阪市的總社,將搬遷到夏普與鴻海合作經營的大阪(土界)市SDP(Sakai Display Products)。高橋興三也正式宣布鴻海集團副總裁戴正吳擔任夏普社長。鴻海提名戴正吳、劉揚偉、中川威雄、高山俊明4人,進入夏普新任董事會候選名單。1050513(中央社),
秋冬彩妝流行什麼?韓系開架彩妝珂莉奧指出,
,逆光粉裸肌超級夯,
,使用保養妝前乳就能輕鬆打造;另外,
,日本純礦彩妝ETVOS則力推朦朧美的聖誕精靈妝。秋冬天氣乾冷,
,愛美女性最怕乾燥肌難上妝。韓國今年秋冬底妝新寵,
,就是結合保養優勢的「妝前乳」,
,內含保養成分可有效鎖住肌膚水分,
,除了讓肌膚水噹噹之外,
,保養和上妝同步解決,
,簡單就能呈現逆光粉裸肌,是懶惰美人的福音。因應秋冬天氣變化,珂莉奧(CLIO)近來推出KillCover底妝系列,包括有柔膚毛孔隱形霜、親膚潤澤妝前乳和光感無痕遮瑕蜜超值組,只要簡單4步驟,就能讓底妝的持久度、細緻度及精緻度一次到位,輕鬆呈現完美光透感底妝的好氣色。有別韓系的自然妝彩,日系品牌的ETVOS今年秋冬妝容則力推「冬日精靈妝」,透過霧面質感妝彩營造出如水氣薄霧般的妝感,愛美女性冬季也能擁有朦朧甜美感。ETVOS表示,只要先使用粉餅營造霧面質感的精緻底妝,再搭配咖啡歐蕾色系的「聖誕限定彩妝盤」,分別以微暈橙紅和大地色系彩妝點綴雙頰和眼妝,迷霧精靈妝轉瞬間就完成, 絕對可成為聖誕趴最亮的那顆星。1051117(中央社),
檢警追查3個月女嬰緗緗疑因奶粉被摻鹽,
,導致高血鈉喪命案,
,前天約談女嬰父母等8名家屬,
,直到昨天凌晨才由檢察官複訊完畢,
,全數請回。祖父難過的說,
,孫女出生不久就死掉,
,已經很難過了,
,還要被問東問西。家屬並全部否認曾在奶粉添加東西或使用偏方,
,詳細死因要再調查。
檢警目前朝緗緗的病史、奶粉成分、家屬3大方向持續展開追查,澄清並無所謂的祕密證人。檢警前天偵詢緗緗的父母、祖父母、伯父母、姑姑、外婆,大家都否認曾在奶粉中添加鹽等含鈉物品,也表示不知道加鹽可消除脹氣的民俗偏方。,
融程電訊今天召開法人說明會,
,總經理呂谷清表示,
,2015至2016年是融程電成長性最低的2年,
,在多項特殊認證過關後,
,明年成長力道可望超過10%。呂谷清指出,
,近年營收成長慢,
,但相對毛利率維持一定水準;融程電堅持與客戶維護良好關係,
,加上切入都是具高技術及認證門檻的產業,
,即使進入大量出貨期,毛利率也可維持在37%以上的相對高檔水準。舉例而言,融程電目前包括醫療、重工業車載電腦、手持式車用診斷系統及石化業特用領域,都有長期策略合作伙伴,例如德國的BMW、Bartec都已是長期客戶,在今年底認證通過後,明年3月可望就有明顯的訂單貢獻。融程電今年前3季合併營收新台幣9.85億元、年減7.65%,毛利率39.41%;稅後純益1.42億元、年減6.54%,每股稅後純益(EPS)2.37元;融程電自結11月合併營收1.15億元、月減7.57%、年減25.07%,累計1至11月合併營收12.25億元,年減10.59%。融程電表示,今年前3季營收貢獻仍以歐洲的59%為主,不過由於產品多以美元計價,手上持有外幣以美元為主,前 3季受到新台幣升值出現匯損。融程電目前歐美都有據點,歐洲維修中心位於德國,北美維修中心設立在亞特蘭大,新加坡、加拿大也設立全資子公司;明年將加大對美國的投資力道,呂谷清說,相當看好南亞的市場潛力,包括印度工業自動化需求及印尼市場,融程電未來都有機會切入。1051207(中央社),
中百集團(000759)因湖北省多地區發生洪澇災害,
,47家門店(倉儲超市11家,
,便民超市36家)因路面積水倒灌,
,導致店內商品、設備設施等財產受到不同程度的損壞。公司已啟動應急預案,
,組織力量全力排水救災。中百集團表示,
,目前相關保險公司已進行現場取證和勘查工作,
,根據理賠初步估算,
,經保險公司賠付後,
,預計經濟損失為623萬元人民幣左右,
,對公司2016年經營業績將產生一定影響。目前各受災門店已恢復正常經營。(時報資訊),
蘋果電腦今天推出「迷你iPad」,
,不過各地並沒有看到大排長龍搶購的熱潮。以香港為例,
,香港蘋果電腦專賣店開門前,
,只有大約三十人排隊,
,等待領取預訂新機。
媒體報導,
,一般認為,
,蘋果的「迷你iPad」,
,「價格高,但質量低」。不論是在日本東京或是香港的蘋果電腦專賣店,都沒有先前「iPhone5」開賣時的盛況。
分析師指出,蘋果電腦現在才想推「迷你iPad」,時機不對,因為市場上已經有更多類似產品,這些競爭者的產品比「迷你iPad」更便宜,功能也並不遜色。
,
「我要到新葡京賭場去上班。」這小鬼快狠準地回答我。「為什麼?」「因為爸媽都在舊葡京賭場工作。我也要當發牌員,
,而且要去最新的賭場。」小鬼可是一臉自豪。「可是等到你長大,
,新的都變舊的了。」「說得也是哦,
,那到時候就去新新葡京上班好了。新賭場不是一直在蓋嗎?」我不能肯定澳門的賭業能不能繼續繁榮下去,
,也不知道到他長大後還有多少賭場剩下來,
,但可以肯定的是,
,每個時代的小孩都躲不過類似的問題,
,或在寫作課上被強迫寫過「我的志願」之類的八股文章。自小立志是一件好事,
,但一個五歲不到的小人兒,
,早早就想好自己要到本地的什麼機構上班,聽起來還是滿可怕的。可是大人們都不覺得有什麼問題。立志當發牌員沒有什麼不好,我的數學跟心算法糟得一塌糊塗,手又笨拙,博彩從業員資格絕對考不上。這五歲的小孩好歹比我有志氣,想當年我像他那麼大的時候,只想從事「黑道相關的地下產業」,不顧老師們的嘲笑,把「我的偶像」填上「孔明諸葛亮」幾個大字。作家三毛在《拾荒夢》中說過她的志願,還在作文課上不以為然地大聲唸出來:「我有一天長大了,希望做一個拾破爛的人,因為這種職業,不但可以呼吸新鮮的空氣,同時又可以大街小巷的遊走玩耍,一面工作一面遊戲,自由快樂得如同天上的飛鳥。」被老師丟來一個黑板擦,畫上幾個大紅叉以後,三毛把職業理想修改為「做一個夏天賣冰棒,冬天賣烤紅薯的街頭小販」,最後再被迫重寫為「我長大要做醫生,拯救天下萬民」,才被批了個甲的評分。人們總是以為父母的職責僅僅是讓小孩贏在起跑線,卻忽略了「多元」是更重要的競爭力,「父母官」的工作其實也是一個道理。職業不分貴賤,但如果社會把起點都預設在一個固定的低點,就很難期待多元發展或經濟突破的可能。社會總是高呼口號讓年輕人做夢,卻不給予他們追夢的空間,當香港小孩只想長大當律師醫生股票經紀,整個澳門的男女拚半生精力只想考上公務員或賭場發牌員,不見得是大家天生沒志氣。在澳門這個連推動「經濟適度多元」都甚為困難的小城,結構性失業的陰霾從未離去,所以每當我看到白領朋友們只沉迷於臉書上那些按九型人格設計的職業預測小遊戲,為別人「告訴」他「應該」當「雕塑家」或「科學家」而樂上半天時,總感到一絲透背的涼意。三毛寫「我的志願」的年代,是上世紀五十年代的台灣,在時刻準備反攻大陸的形勢下,容不下一個只想拾破爛的小孩。換了今天「兩岸聯手,賺世界的錢」的發展邏輯,小孩有志於拾破爛也沒有什麼不妥的,搞不好可以帶起兩岸的環保產業。再進一步想,青年人想開咖啡店也沒有什麼,但一個國家的青年都想開咖啡店就很可怕了,然而,這都比不上一國的父母都只想自己的小孩開咖啡店,或青年人根本不知道自己想幹什麼可以幹什麼來得讓人恐懼。,