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善心燈認養 美濃人盼設專戶

     廟方搶點光明燈出現板凳占位,

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,美濃人視路燈為光明燈,

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,每年認養踴躍程度不輸廟方,

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,鄉親不願今年起認養基金納入高雄市,

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,廿三日全區十九位里長連署要向市長陳菊陳情設立「美濃善心燈認養專款專戶」,

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,將捐款回饋地方建設。
     民政局主秘簡煥宗說,

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,縣市合併後地方自治條例廢止,

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,美濃鄉親為愛心捐款自然必須撥入市庫,區公所不能單獨使用,但願意協助在法規核許範圍「專款專用」,讓美濃人的錢用在地方上。
     美濃區合和里林作松等十九位里長連署表示,民國九十二年美濃鎮公所負債一億多元繳不出電費,光欠路燈電費就七百多萬元,當時鎮民代表林作松提議由鄉親認養善心燈,時任鎮長鍾紹恢通過後隔年實施,不到半年,四千八百多盞路燈被認養完畢,七百多萬元欠費二年多就還清。
     里長們指出,美濃區路燈認養可說是全台最成功案例,因為許多旅外鄉親、里民想回饋家鄉會透過認養善心燈方式。今年起認養基金納入高雄市,大家認為沒有回饋家鄉捐款意願降低,認養的人越來越少,美濃善心燈名詞逐漸走入歷史,非常可惜。
     居民表示,市府雖有路燈認養辦法,但意義不同,美濃人認養路燈是回饋地方愛鄉意義,因此認養善心燈有如專利不應停,不過一旦認養基金納入市府,許多鄉親原本要捐款就不想再認養。
     美濃區公所表示,陸續接獲民眾要求向市府反映設美濃區路燈認養專款專戶,以便把錢全數用於地方建設才會繼續捐款,今年起基金納入市府至今僅一人向區公所認養六盞路燈三千元,認養意願大不如前。,

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《大陸產業》美的集團要約收購庫卡集團

美的集團擬通過境外全資子公司MECCA,

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,以現金方式全面要約收購在德國上市的機器人及智慧自動化公司KUKA Aktiengesellschaft(庫卡集團)的股份,

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,旨在獲得其不低於30%的股份;要約收購價格為115歐元/股,

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,預計交易對價最高不超過人民幣約292億元。庫卡集團為全球領先的機器人及自動化生產設備和解決方案的供應商之一,

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,其旗下三個主要業務板塊分別為:庫卡機器人板塊(主要從事開發、製造並銷售可應用於自動化製造過程的主要核心機器人);庫卡系統板塊(主要從事設計和建設涵蓋整個工廠價值鏈的自動化製造系統);瑞仕格板塊(為其他領域研發創新自動化提供解決方案)。美的集團表示,

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,與庫卡集團合作有助於公司在機器人與自動化領域深入拓展,

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,並強化戰略佈局,

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,有助開拓海外業務。(時報資訊),

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《商業周刊》管太多!一例一休變工廠作業員法

「狗追尾巴」,

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,根據寵物專家們的流行說法,

海報

,是狗兒因為壓力過大而引發的強迫症行為。政府推行新政的邏輯也經常宛如這種強迫症上身,

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,勞基法「一例一休」就是近例。一位大型會計師事務所的總裁透露,

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,一例一休將使其員工成本一年增加數千萬元之譜,

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,未來他對員工的要求就不容許有緩衝、邊做邊學的餘裕,

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,而要能立即貢獻產值。一例一休後,像會計師這類查帳淡旺季分明的行業,及想要累積短假放長假的上班族,都大幅失去調整彈性。因勞動部在原定每週一日的「例假」外,另發明「休息日」制度,希望藉此達成週休二日、為勞工好的目的。為何不直接規定每週例假兩天就好?因例假日加班須有天災等不得不加班的理由,為給企業運作彈性,設計了只要勞工同意就能加班的「休息日」;但又怕老闆壓迫加班,所以訂出休息日加班薪水最多可達日薪2.67倍的規定,試圖「以價制量」,讓勞工多休息。又為何不直接放寬例假日加班的彈性,同樣加碼加班費,何必再創設休息日制度?一法套用各行業,失去彈性背後原因,是假設台灣老闆都會強迫員工假日加班,乾脆硬性規定大家休息。然而,想用一條法律套住各行各業,須足夠彈性以免壓制產業發展和員工自由,但政府卻把勞基法訂成了「工廠作業員法」。對比製造大國的德國,藉由勞資協商的普及,除了規定每日工時8小時的原則,其餘如每週工時、加班時數都由團體協約決定,甚至員工還可自由選擇上下班時間,並發展出每個人的「工時帳戶」制度:若工作時間超過原先跟老闆約定好的時數,多出來的就可以「存」起來,抵消未來工時。這種做法讓勞資雙方都有彈性、工作時間做最有效率的調配,後來並逐漸演變成不須靠加班費來加班,反映企業提升經營效能的努力。根本管不住!合法者僅4%台灣做得到嗎?勞基法實施30多年來,明訂絕大多數加班情況都須經工會或勞資會議同意,看起來跟德國一樣重視勞資協商、賦予勞工談判權能。但據勞動部統計,至2015年底,我國企業總數約140萬家,其中設工會的只有909家,實施勞資會議的僅約5萬6千家。換句話說,合法加班的企業頂多約占全國企業4%。政府想用複雜的一例一休嚴管「慣老闆」,管得到嗎?過去30年,政府未能努力創造勞資協商的環境,也沒能遏止非法加班情況,如今要憑藉什麼來達成更進一步管制的成效?行政院院長林全事後坦承「當初確實沒注意到」,令人訝異這個歷經立法院六度肢體衝突的法案,竟連簡單而重要的實施緩衝期都沒訂好。可以預期,未來將是企業勞資關係的考驗期。企業主若要避免紛爭,建立與勞工進行團體協商的暢通機制刻不容緩。妙的是,2015年勞動部就曾委託學者研究各國規定,包括分析我國過去20年的工時變化因素,結果該研究指出,「真正直接影響我國勞工工作時間長短的因素,並非法律規定之修改,而是該年度國內經濟情勢之好壞。」看來,政府勞師動眾推新制,但真能讓勞工多休息的,恐怕是「不景氣」。【 更多報導 】

文章來源:5年市值蒸發4100億!台灣康師傅解散,中國泡麵帝國也隨著崩解,全因…

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※精彩全文,詳見《商業周刊》。※本文由商業周刊授權刊載,未經同意禁止轉載。(中時電子報),

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呂桔誠接台灣金董座?財政部:沒看到人令

傳指標公股金控台灣金董事長人事案底定,

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,由前財政部長呂桔誠出任,

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,依慣例,

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,台灣金董事長大多將兼任銀行公會理事長職務,

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,但對於該起人事案,

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,財政部及金管會均未正面證實。520政黨輪替,

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,公股金控事業董座換血傳言不斷,尤其具指標性的台灣金控7月初就傳出由前財政部長呂桔誠出任,但均未明朗化。不過,據媒體報導,行政院今天核定這項人事案,並將在本月底舉行董事會完成改派。對於該宗人事案,財政部次長蘇建榮受訪時表示,行政院今天是核定兆豐金董事長由現任華南金董事長徐光曦接任;至於台灣金董事長人事案,到目前為止還沒有看到。至於金融監督管理委員會副主委桂先農則表示,台灣金及兆豐金董事長人事案,需由行政院以及財政部核定,之後還要兩家金控董事會通過,人事案尚未送達金管會。1050812(中央社),

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ASTA TV台灣版創刊 40頁看BIGBANG

看準台灣民眾哈韓市場,

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,韓國娛樂雜誌「ASTA TV」9月在台灣發行台灣版,

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,台灣版創刊號就介紹9月中將來台開唱的BIGBANG特輯,

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,內容長達40頁,

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,紀錄從出道到現在的點滴。2005年在韓國創刊發行的「ASTA TV」娛樂雜誌,

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,9月在台灣發行台灣版。「ASTA TV」代表理事鄭昇華表示,有感於讀者對雜誌的需求不僅是情報性,「ASTA TV」將雜誌內容細分化,以能激發讀者感性的新型態媒體為訴求。鄭昇華指出,過去10年間「ASTA TV」受到讀者喜愛,期間也有許多人要求發行海外版,有鑑於大中華市場不斷擴大,也看準台灣哈韓市場,「ASTA TV」將海外版首站選在台灣,也為未來進軍大中華市場試水溫。「ASTA TV」台灣版創刊號,介紹9月9日至11日將來台開唱的韓國天團BIGBANG特輯,以40頁篇幅從他們出道開始介紹,其中也介紹BIGBANG成軍十週年電影,當中也透露隊長G-Dragon原本就有許多刺青,但每次又有新的刺青時,回家怕被媽媽發現,就用頭髮或衣服遮起來等趣事。另外也以38頁介紹韓國電視劇「W-兩個世界」的男主角李鐘碩,劇情穿梭于漫畫與現實兩個世界,編劇異想天開的故事與想象力,展現了與一般韓劇不同次元的趣味。1050901(中央社),

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新北修攤管辦法 盼解樂華夜市爭議

新北市今天修正「新北市攤販管理辦法」,

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,取消既存攤販取得建築物所有權人60%同意規定,

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,讓樂華夜市撤銷許可等爭議可望解套。由於永和樂華夜市曾經最高行政法院撤銷營業許可,

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,引起民眾關切。在部分議員要求下,

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,市府針對現行攤販管理辦法進行檢討。由於現行規定攤販應取得建築物所有權人60%同意,

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,造成既存的集合攤販申請意願低。市府希望透過對既存攤販降低申請門檻,

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,來提高申請合法的意願。新北市市場處指出,

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,辦法修正最快5月底發布實施。實施後,將積極輔導既存集合攤販合法化,並藉由自治組織的成立,要求發揮自我管理功能,進而有效管理、維持營業秩序,改善交通、環境及衛生問題。1050510(中央社),

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北京暴雨 班機取消2百多架次

北京20日強降雨,

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,首都國際機場航班大面積延誤或取消。(圖/中新社)

北京20日出現強降雨,

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,導致北京首都國際機場航班取消,

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,至下午15時,

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,已取消航班223架次。中新社報導,

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,北京機場已啟動航班延誤橙色預警,

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,首都機場進出港航班均需要繞飛,

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,通行能力下降50%左右。取消的航班包括香港、上海、武漢、深圳、大連等地。航空公司則有中國國航、南航等。南航北京分公司於20日8時50分啟動航班大面積延誤藍色預警,預計到23時59分結束。(中時電子報),

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打著藍旗反藍旗 蕾神堅拒黨員投票

國民黨台北市黨部昨天進行北市第3選區立委初選協調,

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,現任立委羅淑蕾與國民黨前副主席蔣孝嚴之子蔣萬安,

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,對於初選是否納黨員投票,

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,羅堅持排除黨員投票,

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,蔣則主張依黨內初選辦法辦理,

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,蔣陣營表示,

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,黨內初選摒除黨員投票,不讓黨員行使權利,如何喚起黨員的向心力,又如何代表國民黨。國民黨台北市黨部決定,本周四下午召開委員會,決議該選區初選機制要採全民調方式,或採3成黨員投票、7成民調方式。藍營推人 要代表性根據國民黨〈黨員參加公職人員選舉提名辦法〉規定,區域立委提名由直轄市、縣(市)委員會,依據3成黨員投票與7成民調之結果,提出建議輔選方式及提名名單,報請中常會核定。但若各該選區所有登記者2分之1以上協調同意,可不辦理黨員投票。昨天上午10點蔣萬安與羅辦主任到黨部協商初選,依往例若有兩人以上登記,民調、黨員投票比分別占7成、3成,蔣盼維持,羅陣營則堅持要排除黨員投票。蔣萬安表示,從宣布參選以來,掃街拜訪過程得到民眾的回響,多是希望國民黨推出的人選要「具代表性」,黨員才願意投票,所以他對於去除黨員投票相當不認同,國民黨從去年縣市長選舉後,氣氛低迷,有黨員參與才能凝聚更多向心力,有黨員支持,才足以代表黨屬意的候選人。羅辦主任強調拒絕黨員投票,是因為未來選舉投票時也是開放的,不會侷限黨員。國民黨北市黨部主委陳永仁表示,原預定17和18日進行電話民調、23日黨員投票,但蔣萬安與羅淑蕾意見分歧,14日將由國民黨台北市12區市委員90人決議是否要黨員投票,當天須有半數出席。是否排藍 周四定奪黨務人士表示,由於北市第3選區僅有蔣、羅兩人登記參選,其對是否辦理黨員投票協調不成,依規定將交由市黨部委員會議開會決定。值得注意的是,4年前國民黨立委初選時,時任立委的蔣孝嚴則希望能有黨員投票,但當時挑戰者羅淑蕾、市議員王浩2人都要求作全民調,不辦黨員投票;最後蔣孝嚴在初選民調雖僅以不到1%差距落敗,但蔣隨即展現風度,接受民調結果。,

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永大機電今年合併營收恐比去年少 利潤可望不減反增

國內電梯大廠永大機電總經理許作名今日指出,

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,永大今年大陸新梯市場衰退、台灣成長,

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,今年兩岸合併營收會比去年略減,

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,利潤卻因新梯及維修保養收入增加而成長。永大上半年合併營收100.85億元、本期淨利8.67億元、EPS從去年同期2.31元降為2.08元,

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,大陸佔永大營收比重高達63%,

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,大陸電梯減少致使永大上半年合併營收100.85億元,

瓦斯價格

,比去年同期112.76億元,

產後調養

,減少11%;但因鋼鐵及銅等原物料下跌,上半年毛利率只比去年同期減少2%而為27%;上半年台灣電梯毛利率不減反增為35.2%。永大指出,永大未來營收成長動能來自汰舊換新電梯及維修保養收入,電梯平均使用壽命20年,全台電梯機齡20年以上有57,000台,永大品牌17,000台,永大將積極開拓汰舊換新電梯市場,預估短中期每年成長30%,可挹注台灣永大營收;保養維修業務方面,台灣電梯原廠保養率高達8成以上,永大保養台數近5萬台,保養維修營收近幾年每年維持5%以上成長。(工商),

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義隆電新觸控 搏版面

     觸控IC義隆電(2458)在MWC(全球行動通訊大展)上展出多項觸控新技術,

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,其中最顯眼的莫過於領先同業推出的系統單晶片(SoC)搶攻Win 8市場,

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,義隆電行銷經理葉宗穎指出,

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,筆電市場雖成長不大,

輸出

,但觸控進入筆電應用才開始,

燕窩功效

,將是義隆電今年成長關鍵動力,

零件盤

,且成效第2季將會更顯著。
     義隆電展出包括防水、手勢、手套、被動式觸控筆等方式,葉宗穎表示,觸控在智慧型手機、平板電腦、筆電到AIO等產品的應用愈來愈多元,義隆電可提供全面性的產品,尤其在Win 8相關產品今年成長幅度將特別明顯。
     義隆電這一季剛推出最新的系統單晶片因為將2顆IC做成1顆,其性價比高,也符合各大筆電廠推廣Win8系列筆電設計需求,葉宗穎指出,第2季起該產品的單月出貨量將較第1季大幅成長。
     葉宗穎指出,平板電腦今年全球市場規模約2億至2.2億台,而義隆電除了可提供平板電腦本身的觸控螢幕所需的觸控IC,在平板周邊產品的發展今年也將更為明顯,包括KBC、觸控板等整合性產品,可協助國際品牌、白牌客戶進行差異化設計,從目前客戶反應來看,義隆電今年有機會在平板電腦市場提升市占率。
     在觸控新技術方面,葉宗穎強調,三星再度掀起觸控筆新潮,義隆電自行開發出被動式的觸控筆,由於與三星的主動式不同,已獲國際手機品牌廠採用。符合戴任何手套也可觸控的相關IC,在獲筆電大廠應用於平板電腦後,未來在手機、筆電也都有導入設計機會。
     觸控手勢,義隆電展出Smart-ClickPad,有別於傳統觸控板(需搭實體的按鍵),可提供更大面積讓使用者去操作Win 8手勢,另外多指手勢的影像感測技術,它可精準獲取多手指座標,支援5指手勢,並讓手寫筆的功能可使用在觸控板上,葉宗穎表示,這項技術可區分手指與手掌操作,避免誤觸情況發生,且不會因手汗或潮溼影響觸控板功能操作。,

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