勞動條件科長羅永新指出，
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，依照《大量解僱勞工保護法》規定單日資遣20人以上，
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，必須於60天前通報，
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，正義似乎刻意規避法令，
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，資遣19人，
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，距離「門檻」只差1人，
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，但目前查無違法，
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，廠方也強調未有下一波裁員計畫。正義公司資深經理潘士銘表示，
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，去年10月停工，
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，公司即有最壞打算「復工之日恐怕遙遙無期」，當時預留一筆準備金以保障員工權益；如今生產線停擺，只剩盤點、款項收支付等業務，短期間公司也全額發薪。他說，遭資遣員工即日起可不進辦公室，可放謀職假，薪資將照常發給、年終獎金按比例發放，未休畢年假折給工資、年資超過10年者多發資遣費等，整體來說優於勞基法規範。正義工會理事長陳志超質疑，廠方資遣計畫草率未與工會進行勞資協商，勞工局要求後續資遣方案須獲勞工同意。部分員工自認年輕趁早離去也好，畢竟現在只是坐領乾薪。也有資深員工不滿資遣條件沒誠意，打算串連抗爭。前頂新董事長魏應充下午到彰化地院出庭時並不回應；但律師余明賢表示，正義從去年10月停工至今已半年多，這期間仍支付全薪給員工，裁員是必然的結果，公司將以優於勞基法的條件來照顧員工。，