統聯、大有、國光駕駛 超時工作

     勞委會昨天在全國北、中、南三地同步實施春安聯合檢查,

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,其中,

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,北區勞動檢查發現統聯汽車客運、大有巴士及國光客運均有員工超時工作情形,

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,將交由新北市政府開罰二萬至卅萬元。
     勞委會指出,

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,勞檢發現統聯客運有員工一日連續開車六小時,

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,中間沒有休息;大有巴士有員工一個月加班超過四十六小時,

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,甚至有加班近六十八小時;在國光客運查到有員工一天工作超過十二小時。
     對此,

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,統聯客運總經理白德存表示,以台北到高雄長途路線為例,司機駕駛到台中轉運站一定會休息十五分鐘後,再繼續往南行駛,勞委會不能把司機休息時間也算成工時的一部分。
     大有巴士表示,行駛板橋客運站到桃園機場的路線共配有十名司機,一天出勤五趟車約十小時,除非高速公路大塞車的狀況,否則司機很難工作超過十二小時。
     國光客運則表示,司機員若有超時加班,應該是尖峰疏運期,國光會督促主管絕對不可以讓駕駛超時工作。
     勞委會另在新北市家樂福蘆洲店進行勞動檢查,發現出勤紀錄不完整,另未依規定給予時薪人員特別休假等缺失。家樂福全國公關經理何默真回應,過去賣場員工上下班的確採簽到制,但今年一月全台各店已改為打卡制。各大通路普遍未給予計時人員年假特休,但今年一月家樂福已調整將就任滿一年的計時員工,其年假天數可換成一天工時薪水代替。,

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